* Madres, docentes y estudiantes señalan falta de diálogo institucional y advierten que recurrirán a instancias legales si no se reinstala al personal despedido.
Redacción / Alfaro Noticias
Integrantes de la comunidad educativa del Bachillerato ICAHCH acusaron a autoridades de la Universidad de Ciencias y Artes de Chiapas (UNICACH) de incumplir acuerdos firmados recientemente y de mantener decisiones que, afirman, afectan la continuidad del proyecto académico, entre ellas el despido de personal docente.
Las inconformidades se hicieron públicas a través de pronunciamientos difundidos en redes sociales por madres de familia y por el comité integrado por docentes, estudiantes y tutores. De acuerdo con estas publicaciones, en semanas recientes fueron separados de sus cargos al menos tres maestras y un maestro, lo que, señalaron, representa alrededor del veinte por ciento de la plantilla del bachillerato.
Karen Padilla, madre de familia, afirmó que en una reunión previa con autoridades universitarias se negó que existieran planes de recorte de personal, pese a que ya circulaban versiones sobre posibles despidos. Días después, indicó, se notificó la terminación laboral a docentes que, según su versión, habían defendido el modelo educativo original del plantel.
La comunidad también sostuvo que, tras una mesa de diálogo de más de cinco horas realizada recientemente, se firmaron acuerdos cuyo contenido fue difundido por las familias. Sin embargo, señalaron que mantienen reservas respecto a su cumplimiento debido a antecedentes de compromisos que, aseguran, no se concretaron. Además, denunciaron que en una reunión posterior convocada por la universidad no se permitió la participación del comité de madres y padres.
En otro posicionamiento difundido en sus redes sociales, Padilla informó sobre el despido de una maestra con doctorado y perfil en el Sistema Nacional de Investigadoras e Investigadores, quien, según expuso, atravesó problemas de salud propios y de su hijo menor. De acuerdo con su versión, los permisos médicos fueron utilizados como argumento para justificar la terminación de su contrato. En su mensaje, la madre de familia cuestionó las implicaciones laborales y académicas de esta decisión.
Previamente, en un documento titulado “Nota de objeción y emplazamiento institucional”, madres, padres y docentes exigieron la reinstalación inmediata del personal separado, así como la remoción de la dirección y coordinación actuales del plantel. Argumentaron que el registro oficial del bachillerato ya fue reconocido por instancias gubernamentales, lo que, afirmaron, contradice razones administrativas expuestas en otros momentos para explicar la falta de recontratación y asignación de recursos.
Las familias señalaron que desde hace más de un año han buscado preservar el proyecto educativo del ICAHCH mediante acciones organizativas y académicas. Advirtieron que, de no obtener una respuesta favorable, recurrirán a las vías legales y administrativas correspondientes.
